活动动态
·热烈庆贺公司成立十周年
 手的故事
·手的故事
·2002看不见的手
·2003温暖的手
·2004友谊的手
·2005欢迎的手
·2006奉献的手
·2007多彩的手
·2008护航的手
·2009 联结的手
·2010汇聚的手
·2011平衡的手
·2012希望的手
 [手的故事]--2008护航的手
关键词:思想建设   业务发展  制度执行
事件:学习实践科学发展观活动动员大会
时间:2008年9月12日
地点:企信担保会议室
人物:企信担保全体员工
      担保公司会议室座无虚席,这是一次全体员工大会,可是与会的员工事先并不知道此次会议的内容,大家都在轻声议论。时间并未到年末,不可能是总结会,公司的部门架构也未发生调整,没有重大业务事项发生需要向全体员工公布,这次会议的议题会是什么呢?公司党支部书记刘忠同志为大家揭开了答案:为贯彻落实大连市委关于“继续解放思想,坚持科学发展,加快率先全面振兴”学习实践活动的精神,公司在全体范围内开展学习实践科学发展观活动,这次全体员工会是动员大会。党支部书记在动员中说道:“我们要充分利用学习实践科学发展观重要机遇,立足本岗,着眼
 
于业务实际,通过活动充分发现问题,切实提高工作水平”。
      企信担保的领导和员工对这样的活动并不陌生,作为一家国有企业,企信担保在成立之初,就建立了党支部,认真开展思想政治建设,积极参与市委和上级党委所开展的各项活动。企信担保党支部深信,思想政治建设必定会促进业务工作的开展。思想政治建设就像一双护航的手,保障企信担保这艘战舰照着正确的方向快速行进。
      党支部成立以来,在保持共产党员先进性教育、学习实践科学发展观、创先争优、建设富庶美丽大连大讨论等活动中,组织党员采取观看宣传影碟、发放学习书籍、上党课、自学和讨论交流、民主生活会等各种形式进行系统学习,支部全体党员都有心得体会和学习笔记,支部也注重对每次活动认真加以总结。
      企信担保的思想政治工作并不是走过场,搞形式,党支部领导把每次学习活动都作为一个契机,着重开展与员工的思想沟通工作。沟通一直是企信担保领导者所共同认知的观念。在企业经营中,尽可能的培养员工的参与意识和大局观。
      以学习实践科学发展观活动为例。公司开展了“进一步解放思想,促进公司又好又快发展”的意见征集主题活动,共收到稿件31份,员工提出的意见和建议涉及公司发展方向、业务拓展、风险控制、企业文化等各个方面。针对员工提出的意见和建议,公司管理层进行了认真讨论,提出了改进工作的具体措施。并就公司未来发展提出具体思路。
      这次大讨论后,公司成立了非融资业务部、与地方行业协会、建委等政府部门建立了高层互访机制;制作了新的宣传册,开展绿色通道和信息化建设进入实质性操作阶段;重新调整了业务激励制度。可以说企信担保目前的机构设置、审保会议事规则、网络办公系统、激励制度向前追溯都可以归结到这次大讨论的成果。这次解放思想大讨论活动所带来的重大变革可以说是企信担保思想政治建设工作促进业务工作开展的一次最好例证。
      思想政治建设促进业务开展的另一例证就是党员模范作用的带动。企信担保目前共有员工42人,其中党员17人,全部是各部门业务骨干。在日常工作中,公司也要求党员发挥先锋模范作用,吃苦在前、享受在后。党员在企信担保不仅是一个称号,更是一种标杆。
      思想政治建设不仅能促进业务工作开展,也能推动公司制度的建设和执行。通过思想建设,管理层充分听取、吸收员工的意见建议、经过筛选再形成制度下发执行。通过思想政治工作,员工加深了公司制度的理解,对企业文化的认同,员工和管理层的认识通过思想政治建设活动形成统一,合力助力公司发展。员工在为企业工作的同时,企业能为员工提供的不仅仅是一个岗位、一份薪水,更可以是一个平台、一种信念、一种文化。
      伟大的企业诞生于先进的制度,而先进的制度来源于卓越的思想。无论对个体还是集体,思想的力量都无法抗拒。思想政治建设这双护航的手将一直伴随着企信担保行进在正确的航程。
Copyright © 2002—2012 decg.com.cn  All Rights Reserved.